Der designierte US-Präsident Donald Trump hat vorgeschlagen, Millionen von Einwanderern ohne Papiere zu deportieren, was für große Blöcke von US-Wählern in Schlüsselstaaten attraktiv war. Viele Wähler scheinen zu glauben, dass die Abschiebung Arbeitsplätze und Löhne für die US-Arbeiter erhöhen würde.

Jedoch müssen auch wirtschaftlich Modellieren Die Untersuchungen, die wir für die US-amerikanischen Ministerien für Handel, Heimatschutz und Landwirtschaft durchgeführt haben, kommen zu unterschiedlichen Schlussfolgerungen.

Weniger Arbeitsplätze für legale Einwohner

Das 8 Millionen illegale Arbeiter Derzeit tragen die Arbeitskräfte in den USA zur US-Produktion bei. Sie tun dies hauptsächlich durch die Arbeit in gering qualifizierten Berufen, beispielsweise als Landarbeiter, Bauarbeiter und Landschaftsgärtner.

Wenn alle illegalen Arbeiter die USA verlassen würden, so das Ergebnis unserer Modellierung, dann wäre dies auch für die US-Wirtschaft der Fall 3% bis 6% kleiner.

Eine kleinere US-Wirtschaft würde in allen Berufen weniger Arbeitskräfte benötigen. Die USA würden weniger Beamte, weniger Lehrer, weniger Wirtschaftswissenschaftler, weniger Journalisten, weniger Landarbeiter und weniger Bauarbeiter beschäftigen.

Und weniger Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst würden auch weniger Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst für legale US-Bürger bedeuten. Denn die Abwanderung der Illegalen würde keine freien Stellen für legale Arbeitnehmer im öffentlichen Dienst schaffen. Warum? Arbeitnehmer ohne Papiere können im öffentlichen Dienst der USA keine Arbeit finden, es gibt also keine illegalen Arbeitnehmer im öffentlichen Dienst, die abgeschoben werden könnten.

Ähnlich verhält es sich mit Lehrern, Wirtschaftswissenschaftlern und Journalisten, die alle in Branchen arbeiten, die normalerweise für Arbeitnehmer ohne Papiere verschlossen bleiben.

Anders sieht es bei schlecht bezahlten Jobs aus

Bei Land- und Bauarbeitern sieht die Lage jedoch anders aus. Obwohl es in diesen Berufen insgesamt weniger Arbeitsplätze gäbe, gäbe es mehr Arbeitsplätze für legale US-Bürger. Denn durch die Abschiebung illegaler Arbeitnehmer würden offene Stellen entstehen.

Beispielsweise gibt es in den USA 1 Million Landarbeiter, davon ca 500,000 sind illegale Arbeiter.

Wenn illegale Arbeitnehmer abgeschoben würden, gäbe es viele freie Stellen für legale Arbeitnehmer. Vielleicht nicht 500,000, aber dennoch reichlich. Die Schrumpfung der Größe der US-Wirtschaft um 3 bis 6 Prozent und der Anstieg der Arbeitskosten für Landwirte könnten die Gesamtbeschäftigung der Landarbeiter auf etwa XNUMX % reduzieren 800,000. Damit sind immer noch 300,000 freie Stellen mit legalen Einwohnern zu besetzen.

Im Allgemeinen würde die Eliminierung illegaler Arbeitnehmer aus der US-Arbeitswelt die Beschäftigungsstruktur für legale Arbeitnehmer verändern, weg von qualifizierten Berufen hin zu Berufen mit geringer Qualifikation und niedrigem Lohn. Dieser Effekt ähnelt dem Herunterrutschen einer Leiter – dem Übergang von einer höheren Stufe auf dem Arbeitsmarkt zu einer niedrigeren.

Die Berufsleiter hinunterschlurfen

Wie sieht dieser Ladder-Shuffle in der Praxis aus? Würden wir ausgebildete Ökonomen sehen, die ihre Branche wechseln, um Landarbeiter zu werden?

Nicht ganz – der Wechsel von Einzelpersonen von einem Beruf in einen anderen ist nicht wirklich das richtige Bild. Am stärksten von dieser Verschiebung betroffen wären Berufseinsteiger und Menschen, die nach einer Zeit der Nichterwerbstätigkeit (z. B. nach einer Krankheit oder der Betreuung von Kindern oder Alten) wieder in den Beruf zurückkehren.

Wenn illegale Arbeitskräfte abwandern, entstehen am unteren Ende des Arbeitsmarktes offene Stellen und am oberen Ende schließen sie. Neueinsteiger und Wiedereinsteiger in den Arbeitsmarkt sehen sich dann mit einem ungünstigeren Stellenangebot konfrontiert. Dies führt zu einem Abstieg auf der beruflichen Leiter.

Für junge Leute, die Polizisten werden möchten, sind möglicherweise nur Stellen für Sicherheitskräfte frei. Diejenigen, die Köche werden wollen, könnten als Fast-Food-Köche enden, und Leute, die Lehrer werden wollen, könnten sich mit Positionen als Verwaltungsassistenten begnügen.

Auf diese Weise kommt es zwangsläufig zu einer Verschlechterung des Berufsmixes der legal ansässigen Personen, ohne dass tatsächlich jemand den Beruf wechselt.

Migrationsbedingte Veränderungen im Berufsmix der etablierten Arbeitnehmer gab es schon früher. Wie vom US-Politikanalysten beschrieben Daniel Griswold, ein Zustrom von gering qualifizierten Migranten im frühen 20. Jahrhundert veränderte den Berufsmix der amtierenden US-Arbeiter in Richtung qualifizierter Berufe und trieb sie voran up die berufliche Leiter.

Was Trump jetzt befürwortet, würde die gegenteilige Erfahrung hervorrufen. Die Abwanderung geringqualifizierter Einwanderer würde dazu führen, dass legal ansässige Personen auf der Karriereleiter nach unten rutschen.

Wie sollen die USA mit illegalen Einwanderern umgehen?

Wie Trump betont hat, die Obama-Regierung viele Millionen deportiert von Einwanderern ohne Papiere.

Die Obama-Regierung schlug außerdem einen umfassenderen Ansatz für Einwanderer ohne Papiere vor, der vier Schlüsselelemente umfasste.

Erstens sollten die meisten der bestehenden Illegalen legalisiert werden.

Zweitens sollte die Grenzsicherheit verschärft werden, um den künftigen Zustrom von Illegalen zu kontrollieren.

Drittens sollten Arbeitgeber illegaler Arbeitnehmer streng strafrechtlich verfolgt werden, um die Nachfrage zu kontrollieren.

Schließlich sollten flexible befristete Arbeitsvisa genutzt werden, um dem Mangel an ungelernten Arbeitskräften in der Landwirtschaft entgegenzuwirken. Leider konnten diese Maßnahmen den US-Kongress nicht durchsetzen.

Über den Autor

Peter Dixon, Professor, Zentrum für Politikstudien, Victoria University und Maureen Rimmer, Professorin, Center of Policy Studies, Victoria University

Dieser Artikel wurde ursprünglich veröffentlicht am Das Gespräch.. Lies das Original Artikel.

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