Warum Worte wichtig sind: Die negativen Auswirkungen rassistischer Mikroaggressionen

: By Iloradanon Efimoff, Universität von Manitoba

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Ein gerechterer Ansatz für den Umgang mit Mikroaggressionen wäre, die Täter dazu zu bringen, sie anzusprechen. (Shutterstock)

"Gehst du nicht kostenlos zur Schule?", "Du zahlst keine Steuern!", "Lebst du in einem Tipi?" sind Dinge, die indigene Studenten gehört haben.

In einigen Fällen besteht weitverbreitete Übereinstimmung darüber, was Rassismus ist. Zum Beispiel würden die meisten Menschen zustimmen, dass die Einschränkung des Wahlrechts einer Rassengruppe bei Bundestagswahlen rassistisch ist. (Indigene Völker waren die letzten, die voll wurden Stimmrechte in Kanada im Jahr 1960.)

In anderen Fällen ist die Vereinbarung jedoch gering - die Zitate oben auf dieser Seite repräsentieren einige dieser Fälle. Sie sind Beispiele für rassistische Mikroaggressionen. Rassenmikroaggressionen werden oft als „geringfügig“ angesehen.

Was sind rassistische Mikroaggressionen?

Rassenmikroaggressionen sind unaufhörliche, subtile Formen von Rassismus das kann sein verbal, verhaltensbezogen oder umweltbezogen. Rassenmikroaggressionen wurden beschrieben als „rassistische Empörung"

Als gemischte Haida-Frau wurde mir routinemäßig gesagt, dass ich „nicht einheimisch aussehe“ oder „nicht wie andere indigene Völker“ bin, weil ich mit dem Hautton meiner Mutter anstelle des meines Vaters geboren wurde. Dies ist ein Beispiel für eine rassistische Mikroaggression.

Mikroaggressionen mögen klein oder „mikro“ erscheinen, aber als unaufhörliche Formen von Rassismus können sie große Auswirkungen auf die geistige Gesundheit, die körperliche Gesundheit und das soziale Leben haben.

Eine Studie von Studenten fand das Nicht-indigene Universitätsstudenten fragten regelmäßig indigene Universitätsstudenten, ob sie in Tipis lebten. Eine andere Studie ergab, dass indigene Studenten waren von anderen als Betrunkene, Süchtige oder auf Wohlfahrt stereotypisiert.

Tägliche Ärger

Eine Möglichkeit, die Auswirkungen rassistischer Mikroaggressionen zu untersuchen, könnte darin bestehen, die täglichen Probleme zu betrachten. Tägliche Ärger werden definiert als "relativ geringfügige, alltägliche Probleme wie Pendelprobleme, familiäre Streitigkeiten oder Reparaturen im Haushalt".

Die kumulativen Auswirkungen der täglichen Probleme hängen mit chronischen Gesundheitszuständen wie z Verdauungsprobleme, psychische Erkrankungen wie Depression und Angst und auch Tod. Einige Forscher haben sogar herausgefunden, dass tägliche Probleme eine haben größere Auswirkungen auf die Gesundheit als wichtige Lebensereignisse angesichts ihrer unerbittlichen Natur.

Das Konzept der täglichen Probleme zeigt, dass kleine Dinge große Auswirkungen haben können.

Rassenmikroagressionen und Gesundheit

Forscher haben gezeigt, dass rassistische Mikroaggressionen mit Depressionen in Verbindung gebracht werden Mitglieder der Latino-Communityin Studenten asiatischer Herkunft und formen PTBS-Symptome bei schwarzen Teilnehmern. Mikroaggressionen hängen auch mit den Ergebnissen der körperlichen Gesundheit zusammen. Das Erleben rassistischer Mikroaggressionen während der COVID-19-Pandemie war damit verbunden körperliche Gesundheitsprobleme und Schlafstörungen für Asiaten und asiatische Amerikaner.

Sie sind auch mit einer ganzen Reihe anderer negativer Ergebnisse verbunden, wie z Substanzkonsum, Angst, Stress und sogar Selbstmordgedanken in vielen rassisierten Gruppen.

Obwohl es nur wenige quantitative Untersuchungen zu den Auswirkungen von Mikroaggressionen auf indigene Völker gibt, haben qualitative Untersuchungen gezeigt, dass sich indigene Völker fühlen respektlos, erniedrigt, unbehaglich oder als müssten sie ihre indigene Identität verbergen nach Mikroaggressionen.

Mikroaggressionen basieren nicht nur auf Rassen

Mikroaggressionen können auf vielen Faktoren beruhen. Forscher haben Mikroaggressionen basierend auf identifiziert Geschlecht, LGBTQ-Identität und Fähigkeit.

Das Erleben von Mikroaggressionen auf der Grundlage dieser anderen Faktoren kann ähnliche Auswirkungen haben wie rassistische Mikroaggressionen: Beispielsweise wurden Erfahrungen mit behindertenbedingten Mikroaggressionen mit höheren Niveaus von Mikroaggressionen in Verbindung gebracht Angst bei kanadischen Universitätsstudenten.

Eine Person kann aufgrund der Intersektionalität ihrer Identität.

Zum Beispiel kann eine indigene Frau, die sich als bisexuell identifiziert, an einem Tag Mikroaggressionen im Zusammenhang mit Rasse, Geschlecht und sexueller Orientierung erleben. Basierend auf Untersuchungen zu den Auswirkungen von Mikroaggressionen und täglichen Problemen ist es wahrscheinlich, dass diese kombinierten Erfahrungen negative Auswirkungen haben.

Was tun gegen sie?

Was können Menschen gegen Mikroaggressionen tun? Freiberufliche Schriftstellerin Hahna Yoon schrieb ein Stück in der New York Times darüber, wie die Ziele von Mikroaggressionen reagieren könnten. Diese Diskussionen sind wichtig, da Mikroaggressionen existieren und Ziele von ihnen Bewältigungsmechanismen haben müssen. Zum Beispiel können Menschen, die Mikroaggressionen erleben, ihre Erfahrungen mit anderen teilen, die gemeinsame Erfahrungen haben, um damit umzugehen.

Wenn Sie sich jedoch auf die Antwort des Ziels konzentrieren, wird die Belastung verlegt. Ein gerechterer Ansatz wäre es, die Täter der Mikroaggressionen mit der Adressierung von Mikroaggressionen zu beauftragen. Hierzu gibt es jedoch relativ wenig Forschung.

Eine Studie hat das gefunden Weiße Teilnehmer gaben an, dass sie weniger wahrscheinlich an Mikroaggressionen teilnehmen nach einem eintägigen Workshop über Rasse, Rassismus und rassistische Mikroaggressionen. Die Studie gibt denjenigen, die diese Arbeit machen, Hoffnung, aber es werden weitere Informationen benötigt.

Mikroaggressionen verursachen Schaden. Es muss mehr Forschung betrieben werden, um zu verstehen, wie sie am besten verhindert werden können. Überlegen, wie wichtig Wörter sind, könnte ein guter Anfang sein.

Über den Autor

Iloradanon Efimoff, Ph.D. Kandidaten-, Sozial- und Persönlichkeitspsychologie, Universität von Manitoba

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